外媒:华为已进入“战时状态”

2020-08-22 14:00:12 来源: 半导体行业观察


来源:转载自网站「 金融时报 」,谢谢

美国近期宣布对华为展开更严厉的制裁,恐切断华为5G电信、智能手机等业务的芯片供应。华为员工描述公司已陷入“战时状态”,许多员工越来越担心被裁员。

华为一名研发部门的员工表示:“公司敦促我们适应这种战时状态,但我们仍担心自身的利益是否会被牺牲,还有最后自己会不会被裁员?”

报导指出,美国本周进一步扩大对华为的制裁范围,加强防堵禁令中的漏洞,新规定将禁止企业在未经许可下,以美国技术制造的芯片,与华为进行相关交易。分析师指出,鉴于美国技术在半导体产业的主导地位,这些限制几乎是全面禁止向中企供应芯片。

华为研发人员在谈到离职的同事时表示:“那些极为担忧此事的人已经先离职了。”也有员工表示:“如果所有的芯片,无论先进、落后或是最新的,都在8月17日被限制,我们还能制造出什么产品?”

华为员工指出,全球行销部门的裁员和调动情况最为严重,有好几位高级主管离开了;报导指出,华为2013年的营收有65%是来自海外,但到去年已萎缩至41%。华为一名人资部门员工指出,以前是大家排队申请去海外工作,现在是越来越多海外员工回国;此外,随着国际情势升温,公司正面临职缺减少的困境。

华为消费者业务执行长余承东日前承认,由于美国祭出制裁,台积电9月15日后无法向华为供应芯片,这将代表华为高阶麒麟芯片的终结点。华为旗下芯片设计商“海思”也深受打击,一名海思员工也透露:“很多人都离职了,包括顶尖人才在内。”员工还提及,为了避免再被美国注意到,管理层花很多心思在保密上。

并非所有接受《金融时报》采访的华为员工都担心美国制裁,有些员工表示,他们早已 习惯美方的警告,甚至几乎没注意到这些禁令。 他们说,公司已经做好准备,自给自足的项目正在进行中。


他们说,面对美国日益增长的客户和供应链压力,华为在过去两年中得以生存和发展。


一位员工说:“强大的对手将迫使我们变得更加强大。”




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责任编辑:Sophie
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